RECRUITING PARTNER｜採用支援
欲しい人材から、選ばれる会社へ。
採用戦略、ダイレクトリクルーティング、採用クリエイティブ、外部人事の運用まで。企業の魅力と採用活動を一つのチームで支援します。
STRATEGY × CREATIVE × OPERATION
採用活動を、
会社の魅力づくりから。
求人票だけでは伝わりにくい仕事の魅力や職場の空気を、採用戦略・発信・候補者との対話につなげます。
人材要件の整理から、スカウト、採用SNS、Webサイト・映像制作、運用改善まで。必要な範囲を社内の採用担当者と連携して進めます。
採用支援について相談する採用広報に活用する映像表現のイメージ
RECRUITING DESIGN
採用活動を、会社の魅力づくりから。
採用要件、候補者への伝え方、日々の運用を一つの流れに整えます。
採用要件を定める
事業計画から必要な役割・人数・経験・入社時期を整理し、求める人材像を具体化します。
会社の魅力を伝える
仕事内容だけでなく、社員・職場・企業文化・キャリアをWebや映像、SNSで可視化します。
採用活動を動かす
スカウト、候補者管理、日程調整、数値確認まで、社内の担当者と連携して運用します。
HR STRATEGY
事業計画から、必要な人材を逆算する。
採用すること自体を目的にせず、事業の目標から人材要件と候補者への訴求を設計します。
採用の目的
事業の成長に必要な役割と採用の背景を整理。
人材要件
人数、経験、期待役割、年収、入社時期を具体化。
候補者への訴求
仕事内容、待遇、キャリア、会社の魅力を言語化。
チャネル選定
BizReach、Wantedly、求人媒体、SNSなどを比較。
成果物：採用計画／人材要件表／訴求方針／チャネル運用案
DIRECT RECRUITING
候補者一人ひとりに、声をかける理由をつくる。
人材要件に沿った候補者の検索から、経歴に合わせたスカウト作成・送信、返信確認、面談日程の調整までを支援します。
最終的な採用判断、面接、労働条件の決定は企業側で行います。
候補者の検索・経歴確認
人材要件をもとに候補者を整理し、優先順位をつけます。
個別スカウトの作成・送信
候補者の経験と企業の採用背景に沿った文面を作成します。
返信対応・面談調整
返信状況を確認し、社内担当者と連携して次の対応を進めます。
RECRUITING MEDIA
SNSで、働く姿と会社の空気を伝える。
TikTok、Instagram、YouTubeなどに展開できる採用コンテンツを企画・制作します。
TikTok / Instagram / YouTube
発信から応募まで、迷わない導線に。
- 入社後の仕事や一日の流れ
- 社員が語る仕事と会社の魅力
- 経営者・チームメンバーのメッセージ
- 職場の雰囲気や働く環境
- 仕事内容・キャリアの紹介
- 採用ページや応募フォームへの案内
RECRUITING CREATIVE
応募前に知りたい情報を、伝わる形に。
仕事内容や職場の雰囲気を、候補者が知りたい順番でWeb・映像・資料へ整理します。
一度の制作を、採用活動の複数の接点へ。
制作した素材は、SNS、スカウト、求人媒体、採用サイト、説明会などで活用できます。媒体ごとに内容を整え、採用広報の資産として展開します。
- 採用サイト・LP
- 社員・経営者インタビュー
- 職場密着・会社紹介映像
- SNS向けショート動画
- 採用説明資料・求人ページ
HR PARTNER
社内の採用担当者と動く、外部人事チーム。
役割を明確に分け、候補者との対話や採否判断は企業が担い、運用実務と改善をORIGIN HUBが支えます。
ORIGIN HUB
採用運用・改善
- 求人・候補者管理
- スカウト・返信状況の整理
- 日程調整・エージェント対応
- 採用会議・数値改善
企業側
方針決定・選考
- 採用方針・条件の承認
- 候補者との面接
- 採否・労働条件の決定
- 入社後の受け入れ
FIRST 90 DAYS
導入から改善まで、段階的に進めます。
採用設計・準備
要件、訴求、採用チャネル、運用体制を整理。
発信・スカウト開始
採用コンテンツを公開し、候補者へのアプローチを開始。
数値確認・改善
応募や返信の状況を確認し、内容と運用方法を調整。
SUPPORT PLANS
支援範囲に合わせたプラン。
採用職種・人数・制作範囲・社内体制を伺い、必要な業務を組み合わせます。
SCOUT
35〜45万円月額・税別RECRUIT GROWTH
55〜70万円月額・税別HR PARTNER
80〜120万円〜月額・税別初期設計費：20〜30万円（税別）。料金は企業規模、採用人数、職種、制作範囲等により変動します。媒体費・広告費・交通費・求人媒体費は別途となる場合があります。採用人数・採用成功を保証するものではありません。
ORIGIN HUB ADVANTAGE
売上・ブランド・人材を、一社で支援する。
コマースやSNSで売上をつくり、映像とWebでブランドを伝え、採用戦略と運用で人材を迎える。事業の成長に必要な機能を横断して組み合わせます。
TikTok / EC / LIVE / SNS
映像 / Web / クリエイティブ
採用戦略 / スカウト / 採用SNS
SERVICE PROPOSAL
採用支援サービス提案資料
サービスの内容や支援の進め方を、資料でご覧いただけます。
RECRUITING CONSULTATION
欲しい人材から、選ばれる会社へ。
採用職種や人数、現在の採用状況をお聞かせください。課題を整理し、必要な支援範囲をご提案します。